合肥市长丰（双凤）经开区凤巢社区：擦亮“清廉”底色 绘就基层善治“新蓝图”

长丰（双凤）经济开发区凤巢社区紧扣“党建引领、清风护航、服务为民”主线，将全面从严治党融入网格管理、民生服务、社区共建全过程，通过筑牢思想根基、规范小微权力、激活治理动能，打造“有温度、有规矩、有活力”的基层治理新样板。

强教育，筑牢党员队伍“先锋底色”。聚焦党性锤炼，搭建“知行合一”教育平台。通过主题党日、三会一课等载体，组织党员学习党章党规、惠民政策，结合社区治理难点开展专题研讨；打造“凤巢庭院”理论宣讲团，在小区广场、凉亭等地，开展党的最新理论宣讲活动，让党的理论“飞入寻常百姓家”，累计开展各类学习8场，覆盖党员群众200余名；将辖区29名红色红管家编入党员志愿服务队，设置政策宣传、矛盾调解、助老帮扶等先锋岗，推动党员在文明创建、安全生产等工作中亮身份、解难题，让“红色身影”成为社区治理最亮风景。

抓监督，织密小微权力“阳光网格”。紧盯群众关切，构建“立体化”监督体系。通过推广“小微权力监督一点通”线上小程序，动态公布社区“三资”情况、党员发展、医保收缴等事项，通过“线上小程序+线下公示栏”双渠道晾晒，确保群众“看得见、问得清、能监督”；通过“三位一体”议事机制，邀请居民代表、党员代表、物业企业参与小区改造、公共设施维护等事项协商，让决策在“阳光下”运行；选聘热心党员、居民担任廉情观察员，对社区干部履职、民生项目落实常态化监督，推动问题发现在一线、解决在基层。

优服务，架起党群连心“幸福桥梁”。坚持问题导向，打造“零距离”服务体系。推行“网格问需”工作法，组织小区支部书记、红色小管家在走访中重点关注留守老人、困难家庭、残疾人，退役军人等群体，单独为其建立动态走访台账，定期上门慰问、关怀和帮助；深化“红色物业”联动，建立“红色物业”联席会议制度。定期召开联席会议，合力解决电动车棚新建、游乐地坪更新、电动道闸安装等各类民生事项5件；开展“廉洁清风”系列活动，通过家风故事分享、共绘廉洁树等形式，推动清廉理念融入居民生活，以党风带民风、促新风。

严作风，拧紧社区干部“责任链条”。强化纪律约束，树牢“实干担当”导向。定期开展工作例会，围绕惠民政策落实、工作作风等开展常态化廉政谈话。组织观看警示教育片、参观廉政教育基地，筑牢拒腐防变思想防线；结合社区干部年度考核机制，邀请居民党员代表参与考核打分，将居民满意度作为干部考核重要指标，倒逼责任落实；开展“作风提升月”专项行动，整治“推拖绕”等不作为现象，推动干部在化解矛盾纠纷、服务群众中锤炼作风、展现担当。

凤巢社区以全面从严治党为引领，推动社区治理从“单方管”向“多元共治”转变，从“被动响应”向“主动服务”升级，群众满意度显著提升，矛盾纠纷发生率明显下降。未来，社区将持续深化“党建+治理”融合实践，以更实举措、更优作风书写基层善治新答卷，为凤巢社区高质量发展注入“红色动能”。（崔广兰）