2025-05-27 10:57 阅读量:4k+
华人号:枫华加拿大沃尔玛(Walmart Canada)公司的部分员工今年将再次迎来加薪。
该零售巨头近日宣布,将额外投入3270万加元,为符合条件的零售时薪员工、管理人员以及健康部门员工提供薪资提升。
图源:51记者拍摄
沃尔玛加拿大总裁兼首席执行官Venessa Yates在声明中表示:“在加拿大沃尔玛公司,我们坚信员工的力量。员工是公司运作的核心,成功的关键。随着公司持续发展,正是这些员工推动我们不断前进。此次投资体现了我们对支持员工成长的坚定承诺,包括更高的薪资、具有竞争力的福利,以及职业发展计划。”
早在去年7月,沃尔玛曾宣布投入5300万加元,为时薪员工加薪。
据沃尔玛介绍,此举是在其2024年宣布的近两亿加元薪酬和福利提升基础上的延续,旨在支持零售及供应链部门中符合资格的员工。
除薪资提升外,加拿大沃尔玛还为员工提供以下福利:
与公司业绩挂钩的年度奖金
全面的福利保障,包括增强版处方药保险、健康与牙科保险、生育治疗和心理健康服务
通过 Telus Health 提供的全天候免费、保密的虚拟医疗服务、员工援助计划和健康促进项目
延期利润分享退休计划,以及折扣购股计划
对希望提升技能、取得专业资格或学历的员工,公司通过Live Better U教育项目提供支持,涵盖100%的学费和教材费用
目前,加拿大沃尔玛在全国拥有超过10万名员工和400多家门店。
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