留住医疗人才的津贴

【苏里南华商联合总会】

卫生部 Amar Ramadhin 最近在最高国家机构里澄清说，医护人员，尤其是医院内的专业医护人员，正在进行从各个专业领域的迁移。同时，普通护士也在离职。这位部长强调了专业护士的离职情况。有关专业医护人员向国外转移的情况逐渐增加，主要是去荷兰语国家，比如加勒比地区的岛屿、荷兰和比利时。

据部长称，卫生部并不眼睁睁地看着医疗人才流失的情况发展。在与公立医院、医院委员会和工会的主管进行了充分的讨论后，卫生部决定提供财政激励措施，作为在制定终极医疗工资方案（即全行业的集体合同）之前的先导，以留住人才。实际上，医护人员流失津贴是一种过渡性、招聘性和留任性津贴。自2023年4月以来，该津贴已向全国范围内的约5,500名医疗工作者发放，包括九家医院和六家获得补助的机构。