省府消息：阿尔伯塔欢迎技术工人

阿尔伯塔在召唤、吸引技术工人，以填补阿省劳动市场的关键职位。

阿尔伯塔省在加拿大的投资和创造就业方面保持着领先地位。阿省的工人继续享受所有省份中最高的周收入、全加拿大最高的人均投资、以及预计今年将以2.9%的增长速度超过全国平均水平的实际国民生产总值，而这些因素都有助于推动就业增长。随着我们不断创造越来越多的就业机会，企业需要更多的技术工人来跟上前进的步伐。

为了帮助填补技术工种领域的关键职位空缺，阿尔伯塔省政府推出了“阿尔伯塔在召唤”这个成功活动的第三期。该活动目前已在不列颠哥伦比亚省、魁北克省和安大略省开展。在“阿尔伯塔在召唤”搬迁奖金（一项一次性5000加元可退还的税收抵免）支持下，该活动旨在吸引技术工人来到阿省，帮助建造支持该省不断壮大所需的住房和基础设施。

就业、经济和贸易部长Matt Jones表示：“阿尔伯塔省持续的经济增长为全国各地的技术工人带来了大量的机会。‘阿尔伯塔在召唤’活动和‘搬迁奖金’再次证明了我省政府致力于吸引顶尖人才并解决对维持我省繁荣至关重要的行业的劳动力需求的承诺。也进一步表明，我们严肃对待用有生产力的工人来填补生产性工作岗位，以支持我们不断扩大的基础设施需求。”

据预期，阿尔伯塔省的住宅和非住宅建筑行业将在未来十年持续增长。BuildForce Canada最近的预测显示，2024年至2033年间，阿省的建筑业就业总数将再增加14,000名工人。随着新屋开工量的增加以及该省数十亿加元的投资，例如萨斯喀彻温堡的陶氏Path2Zero项目，该技工行业对工人的需求是前所未有的。

“阿尔伯塔在召唤”活动将重点关注多种职业、以及居住在阿省的生活方式上的优势，包括蓬勃发展的就业市场、高薪资、全加拿大最低的税率、可负担的住房、以及多元化的社区。

高等教育部长Rajan Sawhney表示：“‘阿尔伯塔在召唤’的第三期活动是一个令人信服的声明，彰显了技术工人对阿省经济和我们的未来的重要性。简而言之，我们需要这些工人！搬迁奖金补充了我们在《2024年预算》中继续对技工职业教育进行的大力投资。此外，这是一项切实、有益的福利，将鼓励技术工人做出来到阿省的明智决定。”

阿尔伯塔建筑行业执行总监Terry Parker表示：“阿尔伯塔省的技术行业提供了许多极好的职业机会。通过空气产品公司和陶氏化学公司等项目，我省的工作机会将大幅增加。如果您正在寻觅一个工作机会充裕的美丽省份，那么现在就是搬来阿省的绝佳时机。”

《2024年预算》向“阿尔伯塔在召唤”搬迁奖金拨款1000万加元。该资金将支持2,000名技术工人搬到阿省、切实体会为什么这里是最适合生活、工作、投资和抚养家庭的地方。相关的资格要求可在 Alberta is Calling 网站上查看。

在2022年8月，阿尔伯塔省政府推出了“阿尔伯塔在召唤”活动，以帮助解决劳动力短缺问题。 活动的第一期于2022年8月推出，重点吸引来自多伦多和温哥华的医疗保健、技工行业和技术领域的技术工人。第二期于2023年3月推出，其目标为安大略省和加拿大大西洋省份失业率最高的地区。第三期将于2024年5月1日至7月2日运行，重点关注不列颠哥伦比亚省、魁北克省和安大略省的技术工人。这一期的范围将小得多，并用于向技术工人推广搬迁奖金。活动的第三期包括在专上校园、餐馆、酒吧和健身房做广告；在广播、流媒体和社交媒体播放广告；以及更新的 AlbertaisCalling.ca 网站。活动的第三期预计将耗资月250万加元。